Vakcentrum Binnenklimaattechniek en vso pro ontwikkelen instapopleiding

08-07-2024
Jongere aan het werk met installatie

Er is veel vraag naar ventilatiemonteurs en luchtkanalenmonteurs. Voor het praktijkonderwijs is het lastig om stage- en uitstroomplekken in de techniek te vinden. Daarom hebben het Vakcentrum Binnenklimaattechniek (Binnenklimaattechniek en ROVC Technische Opleidingen) en vso pro Het Streek uit Ede de handen ineengeslagen. Met een instapopleiding worden leerlingen van praktijkonderwijs in 1,5 tot 2 jaar opgeleid voor een baan in de binnenklimaattechniek.

Traject van opleiding naar baan
In september 2024 start een groep van zes leerlingen van Praktijkonderwijs Het Streek uit Ede. Het traject heeft een rustige opbouw met ruimte voor veel herhaling. Door praktijklessen, stages en branchegerichte cursussen met bijbehorende certificaten, ontwikkelen jongeren de benodigde algemene werknemersvaardigheden en minimale vakvaardigheden. Uiteindelijk leidt het traject tot een diploma en een baan, met goede begeleiding op de werkvloer en indien nodig ook daarbuiten.

Werkgevers omgeving Ede gezocht!
Voor de eerste groep, die in september 2024 start met hun eerste stagejaar, zoeken wij werkgevers in de omgeving Ede die een rol willen spelen in de ontwikkeling van de volgende generatie vakmensen. Samen kunnen wij een omgeving creëren waarin leerlingen uit het pro en vso uitgroeien tot volwaardige werknemers. Door mee te werken aan dit traject investeer je in de toekomst van jouw bedrijf én de sector.

Ondersteuning
Van werkgevers vragen we enthousiasme, betrokkenheid en de bereidheid om een werkplek te bieden waar kandidaten zich in twee jaar tijd kunnen ontwikkelen van leerling tot zelfstandig monteur. Het programma besteedt veel aandacht aan het begeleiden van praktijkbegeleiders op de werkplek. Werkgevers kunnen hierbij ook gebruikmaken van de gratis training voor organisaties die willen werken met onbenut potentieel: ‘Werk onbeperkt’ van Werkgevers Servicepunt Regio Food Valley.

Het project is gefinancierd
Mede dankzij Sterk Techniek Onderwijs (STO) Regio Foodvalley kan de eerste groep van start. Als de jongere in dienst komt, zijn er ook tal van (financiële) regelingen. Zoals loonkostensubsidie, loonkostenvoordeel, no-riskpolis en jobcoaching. Wil jij het verschil maken? Neem contact op met Hansje van Welie voor meer informatie over het project en ontdek hoe jij kunt bijdragen aan de toekomst van jonge vakmensen: h.vanwelie@vsopro.nl.

Foto: ROVC